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FORMACIÓN PARA EL EMPLEO

DISEÑO DE PROYECTOS Y ACTUACIONES DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO (On-line: 15 horas; Aula Virtual: 10 horas)

DESTINATARIOS: Todo el personal de la Administración Local de Aragón encargado de estas tareas.

PROGRAMA:

  1. EL GÉNERO COMO CATEGORÍA DE ANÁLISIS
  • La perspectiva de género.
  • Estereotipos y roles de género.
  • La invisibilización y estigmatización de las mujeres (sexismo, machismo y androcentrismo).
  • La igualdad formal y la igualdad real.
  • Lenguaje sexista y percepción de la realidad.
  1. HERRAMIENTAS PARA LA ELABORACIÓN DE PROYECTOS CON PERSPECTIVA DE GÉNERO.
  • Fase de diagnóstico.
  1. Obtener datos desagregados por sexo.
  2. División sexual del trabajo, segregación horizontal y segregación vertical. El techo de cristal.
  3. Diferencias de género en los usos del tiempo y del espacio.
  4. Desigualdades en la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
  5. La brecha salarial.
  • Fase de planificación y ejecución del proyecto. Apartados del proyecto.
  • Fase de evaluación. La elaboración de indicadores.
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